為扎實落實省公司團委“六大行動”工作部署，做實做深青年關(guān)懷成長工作，切實做好新入職員工關(guān)心關(guān)愛，進一步掌握青年思想動態(tài)，傾聽青年訴求期盼，8月27日，國網(wǎng)定西市安定區(qū)供電公司團支部組織開展“我與書記面對面”交流座談活動，搭建黨組織與青年員工溝通的連心橋，不斷提升青年員工歸屬感與幸福感。

本次活動由該公司黨委書記與新入職員工面對面交流。活動現(xiàn)場氛圍輕松熱烈，青年員工結(jié)合崗位實際，圍繞入職適應(yīng)、技能提升、職業(yè)發(fā)展、工作生活以及青年崗位廉潔風(fēng)險防控等方面暢所欲言，講困惑、談感悟、提建議，真實反映思想動態(tài)與現(xiàn)實訴求，同時結(jié)合崗位交流廉潔從業(yè)心得體會，進一步筑牢青年員工紀(jì)律規(guī)矩意識。

該黨委書記認(rèn)真傾聽每一位青年的發(fā)言，對大家提出的問題逐一回應(yīng)，同時勉勵廣大青年員工堅定理想信念，立足崗位苦練本領(lǐng)，盡快完成角色轉(zhuǎn)變，主動擔(dān)當(dāng)作為，既要錘煉業(yè)務(wù)能力，也要扣好職業(yè)生涯“第一粒扣子”，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、恪守廉潔從業(yè)底線，自覺抵制各類風(fēng)險誘惑，把個人成長融入公司發(fā)展大局，在基層一線磨礪才干、建功立業(yè)。

  座談結(jié)束后，該公司團支部對青年提出的意見建議全面梳理匯總，建立“我為青年做件事”工作清單，明確責(zé)任分工、落實舉措和完成時限，實行閉環(huán)管理，做到青年訴求件件有回音、事事有著落，切實把關(guān)心關(guān)愛青年落到實處。同時同步梳理青年員工反映的崗位廉潔風(fēng)險點，把廉潔教育融入青年成長全流程，引導(dǎo)青年知敬畏、存戒懼、守底線。

下一步，國網(wǎng)定西市安定區(qū)供電公司團支部將持續(xù)深化黨建帶團建，持續(xù)加強新員工關(guān)懷幫扶，落實青年成長各項舉措，不斷完善青年聯(lián)系服務(wù)機制，堅持思想引導(dǎo)與廉潔教育雙向發(fā)力，用心用情解決青年急難愁盼，凝聚團員青年干事創(chuàng)業(yè)合力，為公司各項工作高質(zhì)量發(fā)展注入強勁青春力量。(徐東平)